Talent screening
fatto bene.
Jenia Interview è la piattaforma di valutazione tecnica per il recruitment. Test calibrati, correzione automatica, radar delle competenze a colpo d'occhio.
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Tre passi. Nessuna integrazione, nessun onboarding.
Nome, cognome e profilo (Junior, Mid, Senior o Custom). Il sistema pesca le domande dalla banca rispettando il profilo scelto.
Magic link personale, usa-e-getta, scade in un'ora. Lo condividi come preferisci: QR, WhatsApp, email, o copia-incolla.
Punteggi per area, radar a colpo d'occhio, dettaglio per-domanda con risposta scelta e corretta. Stampabile in PDF.
Programmazione, Python, Git, Database, REST, Linux & DevOps, Sicurezza. Più tre tratti di soft skill misurati con più domande ciascuno.
Junior, Mid e Senior scalano la difficoltà. Custom ti lascia scegliere area per area.